На основание чл. 90, ал. 1 и ал. 2 и чл. 91 от Кодекса на труда, чл. 19, ал. 6 от Закона за обществените библиотеки, чл. 7, ал. 4, ал. 5 и ал. 6 от Закона за закрила и развитие на културата, чл. 3, ал. 1 от Наредба № Н-4/14.06.2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти,

 

1. Кандидатите да отговарят на следните изисквания:

1.1. Да са български граждани;

1.2. Образование – висше;

1.3. Образователно-квалификационна степен „Магистър“;

1.4. Област на висше образование „Хуманитарни науки“ или „Социални, стопански и правни науки“ според Класификатора на областите на висше образование и професионалните направления, приет с ПМС № 125/2002 г.;

1.5. Професионален опит - минимум 5 години на ръководна длъжност в библиотека;

1.6. Да е хабилитирано лице;

1.7. Владеене на чужд език.

2. В срок от един месец от публикуването на обявата до 06.10.2025 г. вкл., кандидатите да представят в Министерство на културата, гр. София, бул. „Александър Стамболийски“ № 17, всеки работен ден от 9.00 часа до 17.00 часа, следните документи:

2.1. Заявление за участие в конкурса по образец съгласно Приложение № 1 към чл. 4, ал. 1, т. 1 от Наредба № Н-4 от 14 юни 2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти;

2.2. Декларация, че лицето е български гражданин;

2.3. Документ за самоличност – за справка;

     2.4. Копие от диплома за придобита образователно-квалификационна степен на висше образование, която се изисква за длъжността;

2.5. Копие от документ, удостоверяващ хабилитацията на лицето;

     2.6. Копия от документи, удостоверяващи трудовия стаж на кандидата в съответната област съгласно изискванията, посочени в обявата – трудова книжка и/или осигурителна книжка и/или образец УП 3;

2.7. Документ за медицински преглед при първоначално постъпване на работа и след преустановяване на трудовата дейност по трудово правоотношение за срок над 3 месеца;

2.8. Документите за висше образование, издадени в чужбина, се представят след признаване и легализация от оправомощените органи в Република България в превод на български език.

     3. Към документите по т. 2 се представя концепция за развитието на Национална библиотека "Св. св. Кирил и Методий" - София за срок от 5 /пет/ години. Концепцията се представя в затворен непрозрачен плик с подпис на всяка страница, в обем не по-малко от седем и не повече от 20 страници, която да съдържа:

     3.1. Насоки за утвърждаване мястото на Националната библиотека "Св. св. Кирил и Методий" сред останалите държавни културни институти с национално значение и общокултурното пространство на страната;

     3.2. Стратегия за развитието на Националната библиотека "Св. св. Кирил и Методий" като водещ библиотечен институт, архив на българската книжовна и документална продукция и център на библиографската регистрация, национален архив на ръкописно-документалното наследство; научноизследователска и научно-приложна дейност;

     3.3. Възможности за участие в изграждането на националната автоматизирана библиотечно-информационна мрежа;

     3.4. Планиране и развитие на основните показатели и възможности за усъвършенстване на обслужването, издателска дейност;

     3.5. Финансово-икономически план за развитие на библиотеката, възможности за осигуряване на допълнителни средства;

     3.6. Международно сътрудничество;

     3.7. Политика на заетост и мерки за развитието на човешките ресурси на библиотеката;

     3.8. Мерки за подобряване на условията за поддържане и обновяване на базата с оглед създаване на оптимални условия за работа на библиотеката;

     3.9. Представяне на мерки, гарантиращи повишаване на качеството на изпълняваните задачи, възложени на Националната библиотека като национален културен институт;

     3.10. Етапи за реализация на концепцията;

     3.11. План за представяне на института в дигитална среда.

     4. При подаването на документите на кандидатите се предоставя копие от длъжностната характеристика за конкурсната длъжност и съответната информация по чл. 3, ал. 4, т. 1 от Наредба № Н-4 от 14.06.2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти.

     5. Срок за заемане на длъжността – пет години.