На основание чл. 90, ал. 1 и ал. 2 и чл. 91 от Кодекса на труда, чл. 28, ал. 5, т. 1 и т. 2, б. „а“ и ал. 6 от Закона за културното наследство, чл. 5, ал. 4 и ал. 5 от Закона за закрила и развитие на културата, чл. 3, ал. 1 и чл. 10, ал. 1 от Наредба № Н-4 от 14.06.2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти,

 

 

1. Кандидатите да отговарят на следните изисквания:

1.1. Образование – висше;

1.2. Образователно-квалификационна степен „Магистър”;     

1.3. Област на висше образование: „Технически науки”;

1.4. Професионално направление: „Машинно инженерство”;

1.5. Професионален опит – 5 години в съответното професионално направление.

1.6. Предимства: стаж в музей, управленски опит, владеене на чужд език, научна степен или академична длъжност, квалификация по мениджмънт, компютърни умения.

2. Да притежават следните умения и компетентности:

2.1. Да притежават компетентност и умения, чрез които да допринесат за развитието на музея при отчитане въздействието на външни и вътрешни фактори;

2.2. Да притежават способност относно мотивиране на служителите за постигането на индивидуални и организационни цели;

2.3. Да притежават способност относно планирането, организирането, координирането и контрола на дейността на музея за осигуряване изпълнението на индивидуалните и организационните цели;

2.4. Да умеят да представят позиции и аргументи за постигането на съгласие между различни страни;

2.5. Да притежават умения за ефективно участие и ръководене на екип, както и работа в сътрудничество за постигането на общи цели;

2.6. Да умеят да ръководят дейностите в съответствие с потребностите, интересите и очакванията на потребителите;

2.7. Да познават основните нормативни актове, които се отнасят до дейността на културните институти и в частност дейността на институтите в областта на движимите културни ценности и музейното дело.

3. Конкурсът се провежда чрез разглеждане на представените документи и концепция за развитието на Национален политехнически музей и събеседване.

4. В срок от един месец от публикуването на обявата - до 01.09.2025 г вкл., кандидатите да представят в  Министерството на културата, бул. ”Ал. Стамболийски” № 17, всеки работен ден от 09.00 до 17.00 часа следните документи:

4.1. Заявление за участие в конкурса по образец съгласно Приложение № 1 към чл. 4, ал. 1, т. 1 от Наредба № Н-4 от 14 юни 2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти;

4.2. Документ за самоличност – за справка;

4.3. Копие от диплома за придобита образователно-квалификационна степен на висше образование, която се изисква за длъжността;

4.4. Копие от документи, удостоверяващи трудовия стаж и професионален опит на кандидата /трудова книжка, служебна книжка, осигурителна книжка или Образец УП-3/;

4.5. Документ за медицински преглед при първоначално постъпване на работа и след преустановяване на трудовата дейност по трудово правоотношение за срок над 3 месеца;

4.6. Документите за висше образование, издадени в чужбина, се представят след признаване и легализация от оправомощените органи в Република България в превод на български език.

5. Към документите по т. 4 се представя концепция за развитието на Национален политехнически музей за срок от 5 /пет/ години. Концепцията се представя в затворен непрозрачен плик с подпис на всяка страница в обем не по-малко от седем и не повече от 20 страници, която да съдържа:

5.1. Анализ и оценка на дейността на музея, основни проблеми на функционирането му;

5.2. Визия, стратегически цели и приоритети и очаквани резултати в управлението, финансирането, структурата и организацията на дейността на музея, механизми за реализация;

5.3. Съвременни тенденции за развитието на музея като културна и научна организация и мястото му в националната музейна мрежа;

5.4. Мерки и дейности за реализиране на конкретните цели, свързани с управлението, опазването и представянето на музейните фондове, научноизследователската, образователната и познавателната дейност на музея;

5.5. Форми и механизми на работа за увеличаване на публиката в музея и в обектите под негово управление;

5.6. Законодателство в сферата на културното наследство и музеите;

5.7. Кадрово управление и развитие на човешките ресурси;

5.8. Финансово-икономически план за развитие, възможности за осигуряване на допълнителни средства;

5.9. Етапи и очаквани резултати от реализация на концепцията;

5.10. План за представяне на института в дигитална среда.    

6. При подаването на документите на всички кандидати се предоставя копие от длъжностната характеристика за конкурсната длъжност и съответната информация по чл. 3, ал. 4, т. 1 от Наредба № Н-4 от 14.06.2007 г. за провеждане на конкурсите за директори на държавните културни институти.

7. Срок за заемане на длъжността – пет години.